20:42:face-blue-smiling::face-blue-smiling::face-blue-smiling:
21:01算在最低薪資喔 ,主要你領取(包含獎金)當月領取的薪水(包含勞健保)主要高於勞基法法定基本 就算不違法
21:05好想團長,如果颱風天看不到團長我可能會一直哭
21:14因為依公司自行規定就會有找不到人不給走的情況
21:183個月試用期雇主或員工都能隨時提解僱或離職不是嗎?
22:01團長 算是,我問過了:_pien::_pien::_pien:
22:06我們公司是兩年前取消全勤 可是底薪+2000
22:23我1個同事已經請完今年的44天假了,剩下的也都請大概20幾天了,基本是三天一小請五天一大請,要一直分擔他們的工作錢也沒比較多:_pien:
22:35哦對~霸凌法這個的更新7/1上路~慣老闆不能亂噴員工哦:face-blue-smiling::face-blue-smiling::face-blue-smiling:
22:51如果喜歡團長的直播,歡迎斗內支持,為製作黃金松果及壯大騎士團出一分力!https://reurl.cc/AjRYEp
23:14我的薪資單上面寫「辛勤+證照獎金」,反正就額外給的……
24:05工作是為了錢(突然想到公司面試會問的蠢問題:你工作是為了什麼:_kusa::_kusa:
25:03:person-turquoise-writing-headphones:
25:26其實沒有試用期這東西,那就講個形式的而已
26:04之前曾發生一個禮拜內雇主請我走但沒給資遣費耶!我是被坑了嗎?
26:13喜歡團長的話記得按讚幫團長把直播推到首頁!訂閱的要記得小鈴鐺點開,忠誠!
26:20所以才會出現 霸凌法,不想資遣 用高壓讓你自行離職,結果 苦到其他員工要幫忙擦屁股
26:36團長已經在官方DC有專屬頻道啦!快快加入見習騎士的行列https://discord.gg/envisionf